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사람 분석(으)로 돌아가기

펜실베이니아 대학교의 사람 분석 학습자 리뷰 및 피드백

5,595개의 평가

강좌 소개

People analytics is a data-driven approach to managing people at work. For the first time in history, business leaders can make decisions about their people based on deep analysis of data rather than the traditional methods of personal relationships, decision making based on experience, and risk avoidance. In this brand new course, three of Wharton’s top professors, all pioneers in the field of people analytics, will explore the state-of-the-art techniques used to recruit and retain great people, and demonstrate how these techniques are used at cutting-edge companies. They’ll explain how data and sophisticated analysis is brought to bear on people-related issues, such as recruiting, performance evaluation, leadership, hiring and promotion, job design, compensation, and collaboration. This course is an introduction to the theory of people analytics, and is not intended to prepare learners to perform complex talent management data analysis. By the end of this course, you’ll understand how and when hard data is used to make soft-skill decisions about hiring and talent development, so that you can position yourself as a strategic partner in your company’s talent management decisions. This course is intended to introduced you to Organizations flourish when the people who work in them flourish. Analytics can help make both happen. This course in People Analytics is designed to help you flourish in your career, too....

최상위 리뷰


2018년 12월 21일

Thank you so much for this very helpful module! I hope you continue to inspire HR professionals around the world to use HR Analytics as an important means to drive organizational-related decisions.


2020년 10월 4일

detailed, yet high level enough to bring any specialist into the subject. provides useful information that is beyond people analytics. very recommended or any level/specification HR professional.

필터링 기준:

사람 분석의 1,052개 리뷰 중 926~950

교육 기관: Ram P

2019년 6월 3일

very useful... interesting.. thanks alot

교육 기관: Bentley H

2016년 1월 24일

Bring a different perspective to hiring.

교육 기관: Artemy

2018년 11월 24일

More practical cases are highly needed.

교육 기관: Nisha B

2017년 5월 23일

A very good and thought through course.

교육 기관: Chhaya C

2020년 5월 16일

Good course content and good teachers!

교육 기관: Babuji A

2017년 5월 17일

Good introduction. But too theoretical

교육 기관: suman

2016년 10월 9일

Good course content,Nice information

교육 기관: Teja A

2018년 8월 11일

Concepts are quite easy and simple.

교육 기관: J S

2016년 11월 1일

Nice understanding on HR Analytics!

교육 기관: Md M R

2019년 9월 17일

Great course, enjoyed thoroughly.

교육 기관: Anvita S

2017년 8월 3일

Very Useful & informative course

교육 기관: Kelvin T

2017년 2월 11일

Good insight on people analytic.

교육 기관: MANISHA S

2020년 4월 23일

Very Informative and systematic

교육 기관: Guy M

2016년 3월 7일

ell presented and to the point

교육 기관: Vera L

2021년 3월 12일


교육 기관: Nazatul A B A R

2017년 1월 21일

This course is very awesome!


2021년 9월 16일

Good Example based Teaching

교육 기관: Rodion B

2019년 3월 8일

Good overview. Well made.

교육 기관: Matthew J

2016년 6월 7일

Insightful and practical.

교육 기관: Hardeep S C

2020년 8월 7일

Excellent course modules

교육 기관: Kajal M

2018년 1월 29일

Very good course content

교육 기관: vishal s

2017년 3월 25일

It was a good experience

교육 기관: Adam D

2021년 9월 27일

Thank you explain well

교육 기관: Vedansh J

2020년 5월 11일

great course loved it

교육 기관: Dhruval

2021년 2월 15일

Great introduction!